PT. Unilever Indonesia Tbk mengangkat dua direksi baru, yakni Willy Saelan dan Amparo Cheung Aswin. Itu salah satu butir keputusan pokok Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB) yang digelar di Grand Ballroom Hotel Crowne Plaza. Perubahan susunan anggota Direksi Perseroan ini secara efektif akan dijalankan pada 1 Januari 2016.

Keputusan lainnya adalah menerima dengan baik pengunduran diri Hadrianus Setiawan dan Ramakrishnan Raghurahman sebagai Direktur Perseroan efektif sejak 1 Januari 2016,” kata Direktur dan Sekretaris Perusahaan PT Unilever Indonesia Tbk. Sancoyo Antarikso dalam rilisnya.

Willy Saelan (kiri) (Foto: www.riverheadlocal.com)

Jajaran direksi Unilever kini terdiri dari 4 direksi perempuan, serta 6 dari direksinya merupakan warga Indonesia. Willy Saelan telah menduduki posisi senior termasuk HR Director Leadership Supply & Organization effectiveness, AAMEE (Asia, Africa Middle East, Eastern Europe Region) dan HR Director Marketing & R&D South East Asia.

Sedangkan, Amparo Cheung Aswin memiliki riwayat perjalanan karir di Unilever meliputi VP Supply Chain Foods Asia, Africa, Middle East, Turkey, & Russia, juga VP Manufacturing, Foods & Refreshment, SEAA.

Unilever ingin menciptakan masa depan yang lebih cerah bagi masyarakat. Visi perseroan seperti tertuang dalam Unilever Sustainable Living Plan (USLP) adalah mengembangkan bisnis dua kali lipat dan di saat bersamaan mengurangi dampak yang ditimbulkan terhadap lingkungan serta meningkatkan dampak positif bagi masyarakat.

Untuk mewujudkannya, dibutuhkan para pemimpin perusahaan yang memiliki latar belakang yang beragam untuk mampu memperkaya perusahaan dengan keahlian, pemikiran dan pengalaman global, juga fokus pada keberlanjutan.

“Unilever percaya jajaran Direksi Unilever yang baru mampu membawa perusahaan terus berkembang dan tumbuh secara berkelanjutan. Sehingga, dapat menciptakan masa depan yang lebih cerah bagi masyarakat Indonesia,” kata Sancoyo.